Ammattivalmentajan avulla parannat työyhteisösi hyvinvointia ja pienennät uupumisriskiä.
Autan organisaatioita räätälöidyillä ratkaisuilla, jotka ovat varmasti vaikuttavia yksilön näkökulmasta.
Vahvistan yrityksenne tärkeimmän voimavaran hyvinvointia, resilienssiä ja suorituskykyä.

Alentunut työkyky johtuu usein epätasapainoisesta elämäntavasta ja liikunnan puutteesta.
Sairauspoissaolojen määrä on lisääntynyt työpaikoilla erityisesti mielenterveyden, tuki- ja liikuntaelimistön ongelmien vuoksi.
Osallistumalla työntekijöidenne terveyden tukemiseen varmistatte myös organisaationne parhaan mahdollisen suorituskyvyn tulevaisuudessa ja luotte inhimillisesti kestävää työelämää.
PALVELUKUVAUKSET
Hyvinvointianalyysi
Analyysin tarkoituksena on kartoittaa yksilöiden ja työyhteisön jaksamisen nykytilanne palautumisen, liikunta- ja ravitsemustottumusten näkökulmasta. Näin voimme tukea työntekijöitä muuttamaan käyttäytymistä ja omaa jaksamistaan.
Analyysi sisältää Firstbeat-mittauksen, itsearvion ja 45 min valmennustapaamisen palautteen läpikäymiseksi.
Koulutukset ja webinaarit
Pidän interaktiivisia työpajoja ja koulutan kokonaisvaltaisesta hyvinvoinnista valittujen teemojen mukaisesti.
Esimerkiksi Googlella koulutin googlelaisia liikunnan ja mielenterveyden yhteydestä, ravitsemuksesta, kivusta ja uupumuksesta osallistavalla tavalla.
Osallistujat jakoivat kokemuksiaan pienryhmissä esimerkiksi uupumuksesta.
Avainhenkilöiden valmennus
Valmennus on tarkoitettu organisaation avainhenkilöille ja johdolle, jotka tarvitsevat yksilövalmennusta jaksamisensa & suorituskykynsä parantamiseksi.
Valmennuksessa etsimme tehokkaita tapoja parantaa jaksamista ja hyvinvointia liikunnan, ravitsemuksen, palautumisen ja stressinhallinnan keinoin.
Valmennus kestää 3-6 kuukautta. Se sisältää seurannan Hyvinvointianalyysin, 30 min valmennustapaamiset kahden viikon välein, ravitsemusneuvonnan sekä harjoitusohjelmat liikuntaan.
Pienryhmävalmennukset
Ryhmävalmennuksessa luodaan tilivelvollisuutta ryhmän sisällä, jotta tapojen muutos varmasti tapahtuu.
Pienryhmävalmennus auttaa osallistujia suoriutumaan paremmin, palautumaan & olemaan terveempiä yksilöllisellä, dataan perustuvalla sekä joustavalla valmennuksella.
Ryhmävalmennus on toteutettavissa esimerkiksi tiimin tai esihenkilöiden kesken 4-8 hengen ryhmissä. Se sisältää Hyvinvointianalyysin alussa ja lopussa, 2 x 45 min valmennustapaamista per henkilö, viestiyhteyden valmentajaan koko prosessin ajaksi ja viestiryhmän kokemusten jakamiseksi.
KOKEMUS
Olen työskennellyt yritysten kuten Vincitin ja Googlen kanssa tukeakseni heidän henkilökuntaansa elämään aktiivisempaa elämää.
Erityisosaamiseni on auttaa tietotyötä tekeviä henkilöitä, jotka kamppailevat ajan ja johdonmukaisuuden löytämisessä liikuntaan ja terveyttään koskevien tapojen muuttamiseen.
Tavoitteeni on auttaa organisaatioita tukemaan työntekijöidensä hyvinvointia arjessa.
YRITYKSET JOIDEN KANSSA OLEN TYÖSKENNELLYT:
KUINKA PÄÄSTÄ ALKUUN?
Ota yhteyttä allaolevan napin kautta ja keskustellaan, kuinka voin auttaa teitä parantamaan työntekijöidenne hyvinvointia ja kilpailukykyä.